Error
CP LAND คว้ารางวัล สถานประกอบการต้นแบบด้านความปลอดภัย จากกองทุนเงินทดแทน
Print
Sunday, 05 October 2025 10:01

บริษัท ซี.พี.แลนด์ จำกัด (มหาชน) หรือ CP LAND ผู้นำด้านการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ของไทย  ได้รับมอบ โล่ประกาศเกียรติคุณ สถานประกอบการต้นแบบการลดการประสบอันตรายจากการทำงาน จากสำนักงานกองทุนเงินทดแทน กระทรวงแรงงาน โดยมี นายจักรพันธ์ ปิยะพฤกษพรรณ ผู้อำนวยการบริหาร กลุ่มงานบริการองค์กรและบริหารทรัพย์สิน CP LAND เป็นผู้แทนเข้ารับมอบรางวัลจาก นายสุรสิทธิ์ นิธิวุฒิวรรักษ์ เลขานุการรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ผู้แทนของ นายพงศ์กวิน จึงรุ่งเรืองกิจ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน

รางวัลนี้มอบให้แก่สถานประกอบการที่สามารถบริหารจัดการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยได้อย่างมีประสิทธิภาพ โดยไม่มีการประสบอันตรายจากการทำงานของลูกจ้างในองค์กร ถือเป็นการสะท้อนถึงความใส่ใจของ CP LAND ในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย พร้อมทั้งยกระดับคุณภาพชีวิตของบุคลากรอย่างต่อเนื่อง

นายจักรพันธ์ ปิยะพฤกษพรรณ ผู้อำนวยการบริหาร กลุ่มงานบริการองค์กร CP LAND กล่าวว่า สำหรับ CP LAND การดูแลความปลอดภัยในสถานที่ทำงานเป็นส่วนหนึ่งของการบริหารจัดการองค์กรที่เราให้ความสำคัญมาโดยตลอด รางวัลนี้จึงสะท้อนถึงความร่วมมือของทุกฝ่ายที่ช่วยกันสร้างสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัย มั่นคง และพร้อมให้บุคลากรทำงานได้อย่างเต็มศักยภาพ ซึ่งสอดคล้องกับแนวคิด ‘คุณภาพเพื่อทุกชีวิต’ ที่เรายึดถือในการดำเนินงาน

พิธีมอบรางวัลจัดขึ้นภายในงานประชุมวิชาการเสวนา “การขับเคลื่อนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน” ภายใต้แนวคิด “Think Safety 24/7 นึกถึงความปลอดภัยทุกวินาที Work Safety ทุกเวลา”โดยมีผู้แทนจากหน่วยงานภาครัฐ ภาคเอกชน และภาคีเครือข่ายด้านความปลอดภัยเข้าร่วมอย่างคับคั่ง

CP LAND ยังคงยึดมั่นในการยกระดับมาตรฐานด้านความปลอดภัยในสถานประกอบการ พร้อมเดินหน้าพัฒนาองค์กรให้เติบโตอย่างยั่งยืนควบคู่กับการดูแลคุณภาพชีวิตของพนักงานและการส่งมอบอสังหาริมทรัพย์คุณภาพให้แก่สังคมไทย

+++++++++++++++++++++++++++++++++++

This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it

 

Written by :
กระแสหุ้นออนไลน์
 

Comments

B
i
u
Quote
Code
List
List item
URL
Name *
Code   
ChronoComments by Joomla Professional Solutions
Submit Comment